Несколько лет карагандинские шахтеры добивались нормальной компенсации для тех, кто оставил под землей свое здоровье. Добились. Теперь профсоюз угольщиков поставил перед собой новую задачу: стребовать с правительства льготный выход на пенсию. Еще четыре года назад специалисты-медики, изучив состояние здоровья шахтеров и условия подземного труда, пришли к выводу — горняки должны выходить на заслуженный отдых в 50 лет.
[nggallery id=2761]
— Вообще-то проблем на шахтах сегодня много, — говорит председатель профсоюза угольщиков «Коргау» Марат Миргаязов. — Но главных, как мы считаем, две. Первая — льготный выход на пенсию. Вторая — численность рабочих на предприятиях АО «АрселорМиттал Темиртау». По нашим расчетам, сегодня только на шахтах не хватает 1,5 тысячи человек. Работодатель не согласен. Утверждает, что на некоторых предприятиях даже есть лишние люди.
МАЛО ИЛИ МНОГО?
Этот спор тянется два года. В нем участвовали и депутаты парламента, и Генеральная прокуратура, и правительство. Проводили специальное совещание на республиканском уровне, но так ни к чему и не пришли. У шахтеров своя правда, у компании своя.
— Между тем дошло до того, что отдельные бригады не укомплектованы проходчиками пятого разряда, это не позволяет им самостоятельно выполнять в забое все технологические операции по проходке, — говорит Марат Миргаязов. — Есть случаи, когда выемка горной массы регулярно ведется при отсутствии в проходческом звене машиниста горных выемочных машин, при этом управление комбайнами выполняется проходчиками, не имеющими права на выполнение данной работы. На шахтах ощущается острая нехватка персонала, выполняющего регламентированное обслуживание подъемных установок, электрооборудования. Мы неоднократно сообщали об этом в прокуратуру и в департамент труда. Была проверка, которая подтвердила нашу правоту. Однако ничего изменилось.
Почему воз и ныне там, попытался узнать депутат мажилиса Мухтар Тиникеев. Он отправил запрос на имя генерального прокурора страны и получил от него очень интересный ответ. Оказывается, «нормативная численность работников в шахтах определяется паспортами, которые утверждаются директором или главным инженером шахты». Да, прокуратурой Карагандинской области была проведена проверка. Установлено: «фактически количество работников, занятых на подземных работах, не соответствует требованиям паспортов». Прокуратура потребовала устранить нарушение, работодатель подчинился. Но новых людей набирать не стали. Директора шахт просто исправили цифры в паспортах.
«Данная ситуация сложилась из-за пробела в части правовой регламентации нормативной численности работников угольной промышленности, что позволяет компании принимать решения, направленные на сокращение персонала», — разводят руками в Генеральной прокуратуре.
— А между тем ситуация становится все хуже и хуже, — говорит председатель профсоюза угольщиков. — Недавно Минздрав принял новые правила прохождения медосмотра. Их заметно ужесточили, и теперь многие шахтеры не смогут получить от врачей разрешение на работу под землей. По идее, таким людям обязаны предоставить другую, более легкую работу. А ее из-за постоянного сокращения нет. Сейчас мы собираемся в командировку в Чехию. Там у Миттала тоже есть металлургический завод и несколько шахт. Хотим сравнить, сколько человек там трудится, какие у них условия. Может, после этого нам будет легче отстаивать свою позицию.
СТАРОСТЬ В РАДОСТЬ?
А вот проблема с льготным выходом на пенсию, как ни странно, может решиться куда быстрее. На руках у профсоюза есть заключение межведомственной комиссии с участием Национального центра гигиены труда и профзаболеваний, Карагандинской медицинской академии, госсанэпиднадзора и департамента здравоохранения. Выводы специалистов однозначны — более половины подземных рабочих старше 40-ка лет имеют «проявления профессиональных заболеваний». Это значит, что еще через 15 лет работы в неблагоприятных условиях «в их организмах наступят значительные, порой необратимые изменения, которые при продолжении работы, как правило, приводят к стойкой утрате работоспособности». Избежать таких последствий, можно только пересмотрев пенсионный возраст для шахтеров. Оптимальной комиссия посчитала цифру в 50 лет. Самое интересное — правительство, в общем-то, согласно с тем, что пенсионный возраст для некоторых специальностей должен быть снижен. Но не может придумать, как это сделать. Потому что хочется, чтобы и люди остались довольны, и бюджет затрат не понес, и нынешняя пенсионная система в целом не изменилась. Наверху перебрали множество вариантов того, как лучше влезть на елку, чтобы при этом и рыбку не потерять, и не поцарапаться. И пришли к выводу, что лучший выход — введение так называемой корпоративной пенсии.
— Я встречался с руководством угольного департамента, там есть понимание по этому вопросу, — утверждает мажилисмен Мухтар Тиникеев. — Правда, выход на пенсию в 50 лет, наверное, нереален. Надо говорить о корпоративной пенсии в 53 года. Что такое корпоративная пенсия? Шахтер уходит на заслуженный отдых в 53 года. И до 63 лет пенсию ему платит работодатель. А после в действие вступает принятая в Казахстане пенсионная система.
К сожалению, в действительности все далеко не так просто. Некоторые товарищи уже сейчас боятся, что, оставив работу в 53 года, шахтер изрядно подрежет свои сбережения в пенсионном фонде. Пополняться-то они больше не будут. И когда после 63 лет человек получит доступ к своим пенсионным накоплениям, их может просто не хватить на достойную старость. Впрочем, если говорить откровенно, такие «осторожные» граждане в меньшинстве. Подавляющее большинство и так не возлагает больших надежд на пенсионные накопления. Потому что инфляция и сами пенсионные фонды, которые сегодня нередко срабатывают в минус, могут сожрать их задолго до прихода старости. Главный камень на пути введения корпоративной пенсии — разногласия среди самих рабочих.
— Потому что если эта пенсия и будет введена, то введут ее не просто так, — признается Мухтар Тиникеев. — Придется чем-то пожертвовать. Например, сейчас у шахтеров ежегодный оплачиваемый отпуск — 66 дней. Возможно, придется сократить его до 40-ка дней. Те из горняков, кто постарше, в общем-то, согласны. А молодые нет. Говорят, отпуск трогать нельзя. В общем, тут надо работать и работать. Проводить исследования, анкетирования.
— Да, будет непросто, — соглашается Марат Миргаязов. — Но решить проблему можно. Я в этом уверен, иначе бы мы за это дело и не брались.
Соблюдайте правила, принятые на нашем сайте.
Всего на сайте опубликовано 64079 материалов.
Посетители оставили 247099 комментариев.
В среднем по 4 комментариев на материал.
Ерунда это все, государство на это не пойдет. Благосостояние Миттала для нас важнее, чем собственный народ.
Smoker
11 мая, 2011 в 11:49
ага, пусть сами попробуют в 63 под землей поработать. моему бате 55 — он уже никакой
ара
11 мая, 2011 в 14:33
Все недовольны Советским союзом,только тогда права шахтёра соблюдались.Нашим бы пузанам попахать,они бы поняли,что времени на жизнь не остаётся,доработал до пенсии(большая часть не доживает)и на кладбище.Учились бы чему нибудь на западе.
Инга
11 мая, 2011 в 20:40
А как выкручивается правительство в случаях с полицией и армией? Их рано отпускать на пенсию не накладно?
Проверки, как ни анекдотично, оборачиваются шахтёрам во вред. Узакониваются нелепейшие нормативы численности и оплаты. Грустно всё это.
Ильяс
12 мая, 2011 в 04:45
да для меня разница есть через 35 лет или 25 на пенсию.Но и отпуск трогать не дадим.А 66 дней отпуска только у тех кто в лаве работает
Шахтер
13 мая, 2011 в 21:37
Вообщето я не знаю ни одного шахтёра кто согласился бы на отпуск в 40 дней, а насчёт пенсии по моему всё так и останется,как бы не пришлось работать до 72 лет.
Алексей
14 мая, 2011 в 14:02
Мне 38 лет, 20 лет в лаве. 3 раза меня заваливало. 2 шахтерские славы. 4 детей. Пенсия в 63 нереальна.А мент просидевший до 45 лет за компом в ментовке, уходит на пенсию раньше меня на 18 лет, при этом получает песию больше чем мне будет положено в раза. Это справедливо? Он рискует сломать пальцы о клавиши компа, а я ничем не рискую.
Андрей
17 мая, 2011 в 16:57
[quote post=»20911″]А как выкручивается правительство в случаях с полицией и армией? Их рано отпускать на пенсию не накладно?
Проверки, как ни анекдотично, оборачиваются шахтёрам во вред. Узакониваются нелепейшие нормативы численности и оплаты. Грустно всё это.[/quote]
просто наши пенсионные отчисления идут на зарплату учителям, милиции, военным и гос. структурам. а так же их пенсионерам. как- бы то ни было придется смерится с мыслью что, о нас Шахтёрах попросту забыли, и сра… они все хотели на наши пенсии, условия труда, зарплату, здоровье, мы для них материал или лучше механизм добывающий в их корманы миллиарды, и всего остального что касается бытности обычного Шахтёра.
Вар
17 мая, 2011 в 17:18
31 марта был подписан закон о регрессных выплатах.НО видать Арселор у нас государство в государстве,он сам себе закон и не стремиться его исполнять.А наше правительство не может(или не хочет)с ними справиться.моё мнение если это спустить на тормозах.то и остальным крупным компаниям поступать так же.
viktor
23 мая, 2011 в 17:26
Мне 50 лет я проработал на проходке 25 лет.Там вообще тяжкий труд был всегда практически всё на себе таскаешь и в лаве .С таким руководителями как у нас сейчас если хорошо дожить до 50 лет . Они нас не считают за людей как говорит зам директора по проходке шахты им.Ленина это быдла .Это практически на каждой шахте такое руководство.Хотя посмотришь как они руководят людьми я и многие шахтёры поддержат меня мозгов нет вообще .Только держаться за своё кресло и меняют друг друга как карты в колоде. Каждый практически начальство сделали себе регресс за деньги это не трудно проверить.Только не понять где они такие болячки заработали если кроме авторучки и др в руках больше не чего не держали есть единицы руководители которые понимают наш тяжкий труд ,но их мало вообще осталось. Вот бы где бы полиции и КНБ порядок навести .А то больной на самом деле шахтёр не может пойти на регресс. Вот я считаю и многие шахтёры не все должны идти шахтёры на пенсию 50 .Надо рассматривать по профессиям кто должен идти .Возьмем директор и ниже руководство до начальников я думаю им как раз по их работе и здоровью позволяет работать до 65 и более. Есть многие вспомогательные участки которые тоже должны идти по другой шкале на пенсию.Это будет справедливо хотя многие со мной будут на согласны.Но извините кто приходит на работу на шахте вкалывает у него такая работа ,а другой находит время выспаться .Это чистая правда.Хотя многие скажут что в шахте работа опасная ,но не для всех. На шахтах идет сокращение .Со стороны посмотришь под раздачу попали только одни рабочие их сокращают ,а ИТР увеличивается штат вот приходится сейчас тяжко шахтерам рабочих не хватает. А вообще государство должно платить пенсию мы работаем на свою страну Казахстан как при СССР,а если завтра бросит нас компания и мы останемся не с чем .Вот и задумаешься нужны мы вообще кому нибудь!!!
Шахтёр
19 августа, 2012 в 00:57
Все эти отморозки,(им бы,смену в шахте отработать,при реальных условиях труда),
в наглую людей убивают,прикрываясь законодательством,которое сами и выдумали
под себя, и с наших же(шахтерских)денег и жируют,-хорошо ,однако устроились,»фарисеи»!??…,за-то,чуть-что,так и кивают на запад,но,и брали бы пример сних,как там шахтёры живут,ан-нет,-тут,не там,-здесь «всё схвачено» у них,да под себя,однако….?!
rudolf shnaps
17 марта, 2013 в 14:43
Скоро будет уже два года, как поднимался этот вопрос, хоть что-нибудь делается в этом направлении? Неужели опять тишина? Когда для шахтеров-подземников решится вопрос о досрочном выходе на пенсию?!!!
vasya
30 марта, 2013 в 21:29