Тот, кто хорошо работает, должен получать бонус по результатам труда, заявил президент
В Казахстане необходимо внедрить новую систему оплаты труда государственных служащих в соответствии с результатами работы, считает президент Казахстана Нурсултан Назарбаев, сообщает ИА Новости-Казахстан.
«Надо внедрить новую систему оплаты труда государственных служащих по результативности, их вклада в управленческий процесс. Необходимо по итогам каждого года предусмотреть выплату бонусов для политических служащих и премий для административных служащих по результатам их деятельности и достигнутым результатам в экономике», — сказал Назарбаев в ходе XVI съезда партии «Нур Отан».
«Хорошо работает — получает бонус в конце года. Плохо работает, нет результатов в экономике – соответственно снижается оплата. Надо разработать критерий, по которому будет оценка. Нарушил этику госслужащих, совершил коррупцию, лишаешься всего навсегда», — отметил глава государства.
Если бы качество работы этих служащих население определяло, а не другие служащие, то хорошая идея, а так будут в конце года друг другу премии выписывать за достижения в трудовой деятельности
Тайгер
11 марта, 2015 в 14:31
«Шашлык… Пиши два. Выкинула в пропасть.» Пока в режиме онлайн в реальном времени камеры у них в кабинетах не появятся с функцией лайк-дизлайк — ничего не поменяется! Там «по результатам работы» тюрьма уже почти по всем плачет! По остальным — колония!
Жексон
11 марта, 2015 в 17:24
Количество умных теорий — в качество реальных практик. Звон пустого колокольчика никого не умиляет!Сказано — сделано! Ждем-с!
Pythone Kaa
11 марта, 2015 в 15:32
Новую оплату труда для: врачей, учителей, соцработников. Остальным не за что
ВЕСНА
11 марта, 2015 в 15:40
да-да учителям в первую очередь, пора гелек посвежее брать
физрук
11 марта, 2015 в 19:03
Балдырган что сломался ???
139
14 марта, 2015 в 21:25