Фальшивые документы обнаружили сотрудники конкурсной комиссии.
Граждане пытались устроиться в департамент по делам госслужбы и противодействию коррупции Карагандинской области, но руководство ведомства уличило их в использовании поддельных документов, передает Liter.kz.
Фальшивые документы обнаружили сотрудники конкурсной комиссии.
«Мы обязательно проверяем документы кандидатов на госслужбу на достоверность, включая сертификаты на знание законодательства и медсправки. Это хлопотный процесс – пишем запросы в профильные управления и департаменты, чтобы точно знать о происхождении документов», — рассказал руководитель департамента по делам госслужбы и противодействию коррупции региона Жандос Сарсенов.
Бдительность и подозрительность к документам, которые приносят кандидаты на госслужбу, помогла работникам департамента изобличить обманщиков. Обратившись с запросом в орган здравоохранения, они получили ответ, что медицинские справки четверых кандидатов липовые.
«Справки по форме 086, необходимые для приема на работу и для поступления на учебу, у четверых кандидатов оказались поддельными. То есть люди пытаются начать карьеру с обмана. Очень огорчает, что эти кандидаты при поступлении в наш департамент на первых же этапах уже обошли закон», — с сожалением говорит Жандос Сарсенов.
Глава департамента рекомендует руководителям всех госорганов внимательно изучать документы кандидатов при проведении конкурса на занятие вакантных должностей и перепроверять сертификаты и медсправки.
«Покупка поддельных справок — это наглядный пример существования бытовой коррупции. К сожалению, бытовая коррупция имеет место быть в нашем обществе – студент разводит сессию, водитель дает взятку дорожно-патрульному полицейскому, кандидат на госслужбу покупает у мошенника фальшивую медсправку», — говорит Жандос Сарсенов.
Материалы в отношении четверых кандидатов переданы в органы внутренних дел. Теперь полиция будет выяснять – кто продал им фальшивые справки.
«Радует в этой некрасивой истории одно – люди хотят работать на госслужбе. Думаю, ее привлекательность вызвана не только повышением зарплаты госслужащим, но также улучшением и укреплением имиджа государственной службы, чем и занимается наш департамент, — говорит Жандос Сарсенов. – Мы наблюдаем динамику роста количества участников конкурса. В 2017 году на занятие 11 низовых вакантных должностей участвовали 66 кандидатов, то есть претендовали 6 человек на место. А в этом году на одно место претендуют 11 человек — на 10 вакансий подали заявления 110 претендентов. Мы рады, что граждане хотят трудиться на госслужбе и приносить стране пользу. Но обман и подлог со стороны кандидатов на госслужбу мы не допустим».
Соблюдайте правила, принятые на нашем сайте.
Всего на сайте опубликовано 63835 материалов.
Посетители оставили 247081 комментариев.
В среднем по 4 комментариев на материал.
Канечно Ваши кондидаты хотят работать на госслужбе!какие перспективы!ведь потом они так же могут за определённое вознаграждение кому то «помогать» ,кормушка что надо!
Вся эта ситуация сама за себя говорит,о коррупции,о кандидатах в госслужбу и о самой госслужбе.
«Приносить стране пользу»…рассмешили ей Богу!
GRAD
18 июля, 2018 в 15:56
Термин такой придумали «бытовая коррупция» ,боюсь даже подумать какая она еще бывает коруппция. )
Расстрел вот лекарство
Телезритель
18 июля, 2018 в 23:38