За год на детекторе лжи проверили 133 кандидата в 52 компаниях АО «Самрук-Казына». Кандидатов в менеджеры по вопросам госзакупок в «Фонд национального благосостояния» проверяют на полиграфе. Об этом сообщил управляющий директор фонда Гибрат Ауганов, передает пресс-служба госхолдинга.

«Нововведением стали психологические проверки и тесты на полиграфе (детекторе лжи) для тех кандидатов в менеджеры, в чьи компетенции будут входить закупки. Всего за год на детекторе лжи проверили 133 кандидата в 52 компаниях группы «Самрук-Қазына». 27 из них не прошли проверку и не были приняты на работу», — говорится в сообщении.

Как отметил управляющий, в 2022 году заработал единый рекрутинговый портал группы фонда Samruk Qyzmet. За год число соискателей на нем выросло на 60% — до 134 тыс., через портал трудоустроены 7 300 человек. Как уверяют в АО «Самрук-Казына», любой гражданин может зайти на сайт qsamruk.kz и откликнуться на актуальные вакансии по всему Казахстану.