Создание благоприятных санитарно-гигиенических и психофизиологических условий труда, обеспечение выполнения существующего законодательства на предприятиях способствуют росту квалификации, укреплению уверенности рабочих в безопасности производственной среды, повышают привлекательность труда. А заинтересованность в труде и укрепление сознания своей полезности являются важными условиями развития производства, повышения качества работы. Эти факторы оказывают значительное влияние на снижение текучести кадров и стабилизацию коллективов, что приводит к улучшению экономических показателей работы отдельных предприятий и экономии рабочего времени в масштабах всего общества.
Важную роль играет охрана труда и в реализации основной цели социалистического производства — удовлетворении растущих материальных потребностей членов общества. Непрерывное увеличение затрат на спецодежду, производственную обувь, питание работников, технику безопасности, санитарию, развитие профилакториев, баз отдыха, спорта позволяют утверждать, что охрана труда представляет существенную социально-экономическую функцию общественного производства.
Вам требуется Оборудование для баров? Переходите на наш сайт и заказывайте ее.
Наблюдая повседневную профилактическую работу по обеспечению безопасности труда и созданию условий для нормального использования трудовых ресурсов, можно заметить, что все решаемые вопросы имеют общие и частные критерии подхода и оценки результатов.
Общим критерием подхода к планированию и реализации мероприятий по охране труда является стремление максимально исключить случаи нетрудоспособности, сохранить и улучшить здоровье трудящихся при заданных темпах трудового процесса в реальных условиях. Именно такой подход позволяет правильно оценить производственную обстановку и наметить конкретные пути ее нормализации, тесно увязать задачи охраны труда и развития производства.
Всего на сайте опубликовано 9070 материалов.
Посетители оставили 0 комментариев.
В среднем по 0 комментария на материал.
Вы должны войти, чтобы оставить комментарий Войти