Казахстанцев предпенсионного возраста начнут трудоустраивать

Проект по трудоустройству этой категории граждан планирует запустить министерство труда и социальной защиты. В ведомстве ожидают, что ежегодно инициатива будет охватывать до 5 тысяч человек, передает nv.kz.

Сообщается, что реализация проекта «Серебряный возраст» будет проходить в рамках инициативы по развитию предпринимательства на 2021-2025 годы. В настоящий момент идет разработка нормативно-правового акта по регламенту порядка организации и финансирования проекта.

Отмечается, что в НПА будет предусмотрен ряд требований к работодателям и работникам. Участвовать в проекте могут предприятия и организации всех форм собственности, действующие более одного года, и производящие регулярные налоговые и другие социальные отчисления, а также не имеющие просроченные задолженности по заработной плате.

При этом рабочие места должны будут создаваться вне постоянных и вне вакансий на постоянные места. Стоит отметить, что это рабочее место не может быть базировано на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда и по профессиям/занятиям, относящимся к 9-ой группе низкоквалифицированных работников согласно Национальному классификатору занятий.

Срок участия в проекте «Серебряный возраст» составляет не более 12 месяцев и в период участия центр занятости населения субсидирует часть заработной платы лица предпенсионного возраста за счет средств бюджета.

Ежемесячный размер субсидий на заработную плату составляет 50% от размера зарплаты, но не более 30 МРП, с учетом налогов, обязательных социальных отчислений, компенсаций за неиспользованный трудовой отпуск и банковских услуг, без учета выплат по экологическим надбавкам.

После завершения срока участия работодатель трудоустраивает лицо предпенсионного возраста на постоянное рабочее место до выхода на пенсию.