На «АрселорМиттал Темиртау» пытались скрыть несчастный случай

Суд прошел в Шахтинске. Шахтер доказывал, что его уволили незаконно и требовал компенсации за время вынужденного прогула.

«АрселорМиттал Темиртау» расторгла трудовой договор на том основании, что человек отсутствовал на работе без уважительной причины более трех часов. Однако во время разбирательств выяснилось, что работодатель скрывает несчастный случай, который произошел на рабочем месте. Производственная травма была оформлена как бытовая. После чего администрация шахты предоставила травмировавшемуся два отгула, и поэтому лист временной нетрудоспособности был открыт  на несколько дней позже.

Допросив специалистов и свидетелей, суд отменил незаконный приказ об увольнении и восстановил рабочего на прежней должности. С компании взыскана средняя заработная плата за время вынужденного прогула — более 900 000 тенге, а также судебные расходы.

Работодатель пытался оспорить решение. Однако апелляционная судебная коллегия оставила судебный акт первой инстанции без изменения. Решение вступило в законную силу.